陈水扁作为典型投机“台独”分子，2000年就任台湾地区领导人时，曾作出“四不一没有”的承诺，而后公然叫嚣台湾是“主权独立国家”，两岸是“一边一国”的关系，在岛内及两岸造成极其恶劣影响。2008年3月，被告人覃道雄在未经湖南省煤业集团有限公司董事会审议通过的情况下，私自同意集团下属子公司湘能公司收购长田煤矿。长田煤矿因未在协议约定时间内过户并办理扩界扩能手续，被列为关闭煤矿、保留矿权。被告人覃道雄未督促湘能公司采取有效措施，致使国家利益遭受损失达10129万余元。同年4月20日，该局会同区食药监、安监等部门在联合执法检查过程中，该店拒不接受检查并阻挠执法，相关单位曾报警处理。同年4月20日，该局会同区食药监、安监等部门在联合执法检查过程中，该店拒不接受检查并阻挠执法，相关单位曾报警处理。

三是衰减工作能力。领导每天要处理大量工作，越是实干型领导就越擅于总结提高，这点估计大家都认可。那么作为领导亲自抓亲自干的事业，总结的时候别人写稿，最大的问题是什么呢？对，就是没有问题！一律圆满完成一概超额实现，缺点不足啥得必须蜻蜓点水，说好听一点叫文过饰非，说难听一点叫自我麻痹，原本是促进提高领导工作能力的关键节点和有效措施，反而变成了歌功颂德的文字秀。这样的领导这样的工作能力，只能是文字越来越美、现实能力每况愈下。

据介绍，相较于这两个户籍新政，今年出台的《人才落户实施办法》进一步放宽了人才的落户条件：一是取消就业及缴纳社保的年限限制条件，也就是不再以就业为前提；二是放宽了年龄条件，本科学历人才从35岁放宽到40岁，技术、技能人才则没有年龄限制；三是放宽学历教育取得形式，《准入办法》中要求本科学历必须是全日制普通高等教育取得，而《人才落户实施办法》中的本科及以上学历取得，还包括国民教育序列的成人高等教育、广播电视大学、现代远程教育、高等教育自学考试等高等教育形式。盘点这些年来的落马官员，确实有不少人都是被妻子、子女、情妇等“身边人”的不检点言行所“坑”，每曝光一件类似的事情，这些“身边人”都会沦为笑柄。这些人固然也可笑可气，但舆论若是只关注这一点，一味强调这些官员的落马是被“身边人”坑了，则难免会在无形中形成新的误区——这些官员出事只是因为倒霉，“不明白事理”的身边人才是祸害，甚至于还会重新形成“红颜祸水”之类的论调，把贪官出事的原因一股脑地推到女人头上。真正的罪魁祸首不但被舆论放过，甚至成了被同情的人。显然，这样的论调不但颠倒了逻辑，更有失公允。须知，任何舆情都只是导火索，根本原因还是自身不正，如果官员本人不动心，不伸手，不为自己埋下炸药包，谁也没法把你拖下水。各城市要科学编制住房发展规划，明确住房发展目标、重点任务和政策措施，合理确定住房和用地供应规模、结构、时序。一线、二线城市要在年底前编制完成2018年至2022年住房发展规划，并报住房城乡建设部备案后向社会公布实施。